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      在向全年目标任务冲刺的关键时刻,杭州市决定组织开展“转理念、转作风、转方式,争先进位、走在前列”即“三转一争”专题活动。这是一场提振信心、鼓舞斗志,调整心态、增强意识,立足当下、着眼未来的重要活动,对确保我市继续发挥龙头领跑示范带动作用,继续走在全国重要城市前列,有着极其重要的意义。

市总工会推动各级工会实现“三个转变”


2014-11-13 10:12

为“新杭州人”量身定制福利

帮助外来人员上学就业维权

今年,杭州市“春风行动”助学援助政策,援助对象首次涵盖了外来务工人员,只要持有效期内的《杭州市外来务工人员特殊困难“春风行动”救助证》家庭,均可向所在单位工会申请援助,享受每位学生每学年3000元的助学援助金。

服务外来务工人员、切实做好维权帮扶工作,是杭州市各级工会的重要职责。

市总工会贯彻落实“三转一争”专题活动的要求,正在推动各级工会从单一活动福利型向全方位服务型转变、从侧重维权型向全面提质型转变、从被动应付型向主动有为型转变等“三个转变”,实打实惠及职工,确保工会为杭州实现争先进位、继续走在全国重要城市前列作出积极贡献。

为“新杭州人”量身定制各种福利

为了让“新杭州人”生活得更幸福,杭州工会系统已经为外来务工人员量身定制了很多福利。

比如,市财贸工会专门拨出5万元,购买了1600余册书籍,送到系统16家市级“新杭州人文化家园”和职工书屋;市交通工会着眼青年职工婚恋问题,为来自市交投集团等单位的60余名单身青年举办交友联谊活动;市文卫体工会近期开展了文化、体育系统关于事业单位收入分配制度改革的专题调研,统计梳理了系统劳务派遣用工情况,并现场收集和解答各单位实际用工的法律问题。

探索打造外来人员维权帮扶新体系

目前,杭州各级工会正着力完善外来务工人员的素质提升、权益保障、困难求助等各项机制。

只要是在杭务工或创业、已与用人单位签订劳动合同、加入工会组织、缴纳6个月以上社保的18至45周岁外来人员,都有机会享受优惠或免费上大学。今年,市、区两级工会仅资助外来务工人员上大学就有1000个名额,这样的机会每年都有。

只要在杭州主城区连续居住、务工6个月以上(以临时居住证上记录的为准),在法定劳动年龄段内的非杭州市区户籍的外来务工人员,当遭遇生活困难时,都可以向“春风行动”申请最高额度为2万元的急难险救助和最高额度为3万元的重大疾病救助。

明年,杭州将继续积极探索打造外来务工人员维权帮扶新体系,使广大外来务工人员在“第二故乡”杭州感受到人文关怀,沐浴到和谐春风,体验到生活品质。


来源:都市快报    作者:记者 魏奋 通讯员 张晓燕 罗昙    编辑:王剑宜    
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