外来青工和外地员工人均年收入同比两位数增长

杭州日报讯（记者 郭峰）昨天，娃哈哈下沙生产基地披红挂彩、喜气洋洋。娃哈哈的青工年夜饭热热闹闹地开场了。

这是娃哈哈集团董事长宗庆后请留守员工吃年夜饭的第32个年头。整整183张餐桌上摆满了各色美食。比起去年，又有400多位新人加入到娃哈哈这个大家庭聚会当中。

年年请年夜饭，年年发红包。与下沙基地一样，娃哈哈遍布全国各地的80多个生产基地，都在春节前上演这样的温情一幕。

“2018年娃哈哈在面临严峻的挑战下实现了业绩的增长，继续保持了行业的领先地位，这是全体娃哈哈人奋斗的成果！”宗庆后的一番话引来员工们的热烈掌声。更令大家兴奋的是，员工们的福利和“红包”也水涨船高，保持逐年增长的势头。

下沙基地饮料车间主任陈章海是在娃哈哈工作30年的老员工了。“每年的年夜饭就是员工们的集体节日，”他告诉记者，车间的生产形势很不错，年初四就将恢复生产，员工们也拿到了更多的年终奖，大家的干劲更足了！

据了解，2018年娃哈哈外来青工和外地员工人均年收入同比增幅超过了两位数。光员工年终奖就发了6亿多元。而考虑到物价上涨的因素，宗庆后还给老员工在原有年终奖的基础上又进行了补贴。

进入“而立之年”的娃哈哈也加快了自我调整升级的步伐。去年以来，一系列新产品新营销的推出令人耳目一新：适合年轻人需求的代餐粉、代餐饼干，关注肠道健康的益生菌固体饮料……娃哈哈在大健康领域的开拓逐渐开花结果。

“娃哈哈要在新的一年里打好销售、管理、创新三大攻坚战，实现效益大增长。”宗庆后对新的一年信心满满，“除了实现员工福利的稳步增长，今年娃哈哈还启动10万平方米的员工廉租房工程，要让更多的青年员工享受到家的温暖。”