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展“新杭州人”先锋形象——滨江区长河街道外来创业务工党员、星光大道经营管理有限公司物业部孙君林创先争优先进事迹
2012年03月26日 17:33:11 星期一

 
孙君林带新员工熟悉工作环境

    孙君林,男,1978年5月出生,1998年10月加入中国共产党,现任杭州星光大道经营管理有限公司物业部副经理,负责星光大道一带的安全保卫工作。作为一名外来务工党员,孙君林先后获得滨江区平安创建先进个人、长河街道创业务工人员党委党员积极分子等荣誉称号。

    一、落实安保工作,他担总指挥。星光大道是滨江区CBD核心区块,安全责任重于泰山。先后有“低碳生活•地球一小时”、滨江非物质文化遗产、2010新丝路中国模特大赛华东时尚盛典总决赛、3G生活漫画作品征集大赛颁奖仪式、第12届西湖国际博览会烟花大会、世博会外交演出等活动举行,为确保活动期间整个商业街安全无事故,他制定了一系列安全计划和应急预案,在他的统一安排指挥下,无任何安保事件在活动期间发生。

    二、处理突发事件,他当带头人。2010年9月11日凌晨四点,一场特大雷暴雨突袭滨江,星光大道C、D区地下车库地势较低,雨水顷刻就会涌入地下车库,随时有可能涌进项目内电梯,一旦雨水倒灌必将给公司及商家的财产造成极大损失,情况一度十分危急。孙君林迅速赶到现场,组织值班人员将车库口用沙包封堵不让积水涌入,并在最快时间紧急通知其他休息队员到现场抢险。经过6个小时左右的奋战,清退积水,避免了公司财物及商户损失。

    三、处理矛盾纠纷,他做“和事佬”。星光大道日益繁荣,各种突发纠纷时有发生。孙君林常常第一时间赶到纠纷现场,凭借灵活的处理方法,化解矛盾,控制事态发展,2011年共处理了各类纠纷50余起,一些事件的处理过程还在《警戒41》栏目中进行了播出。

    四、管理下属员工,他是好大哥。在下属眼里,孙君林不仅是他们的上司,更是一位亲切的大哥。刚进公司的员工在心态、工作方法等方面往往需要经历一段过渡期,为了使他们尽快适应新环境,孙君林常常放弃休息时间,对部门60名员工一一进行谈心,了解他们对新工作的认识与看法,帮助他们解疑释惑。此外,他还根据员工的特点与需求,为他们安排学习及培训,一方面,帮助他们增长业务知识,提高业务能力;一方面,使他们了解国家与当地有关政策,让他们安心地在这里工作、生活。

    五、带动“后进”人员,他树好榜样。作为长河街道创业务工人员党委第三支部的一员,孙君林也是支部中的活跃分子。在义务献血、捐款赈灾等活动中,常常能看到他的身影。自己参与的同时,他还发动身边的同事、朋友一起参与到党组织各种志愿者活动中来。2009年党委开展“片组户”活动后,孙君林主动结对了甘肃的吴黎明。吴黎明初到长河时,面对新环境,思想、情绪上有所波动,自律能力较差。为了让他稳定下来,孙君林介绍他进了自己的公司,并十分关注他的情况。除安排他参加骨干培训外,业余时间也经常找他谈心。吴黎明在生活上遇到困难时,孙君林总是尽量帮助他解决。在他的带动下,吴黎明的思想态度与精神面貌发生了巨大的变化。经过半年的试用期,他的务实肯干赢得了单位领导的肯定。2010年1月,他当上了星光大卖场保安队的副队长兼一班(先锋班)班长。

    “立足工作岗位,提高自身业务水平,带领、管理好员工,为员工排忧解难,努力改善员工的工作、生活环境,让员工安心工作;发挥党员先锋模范作用,带领老乡、朋友参与奉献,为当地的经济建设和社会稳定贡献力量。”这段话写在孙君林2011年的党员承诺书上,时时提醒着他,鼓励着他。

来源:杭州网 作者: 编辑:徐洁
 

 

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