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求实创新,“建华”先行
浙江建华集团有限公司董事长许荣根创先争优先进事迹
2012年03月26日 18:54:53 星期一

 

许荣根,男,1959年4月出生,1985年9月入党,高级经济师职称、在职研究生学历,现任浙江建华集团有限公司董事长,兼任浙江省工商联常委、杭州市工商联副主席、拱墅区工商联主席、拱墅区人大常委会委员等职务。他曾先后获全国乡镇企业家、全国关爱员工优秀民营企业家、浙江省第二届优秀中国特色社会主义事业建设者、杭州市优秀共产党员、杭州市劳动模范、杭州市“春风行动”爱心奖先进个人等荣誉,2010年被评为杭州市社会主义新农村建设贡献奖先进个人。

浙江建华集团历时三十余年的发展,已成为拥有12家全资控股及9家参股关联企业的省级企业集团,总资产21亿元。集团曾先后被评为浙江省现代服务业百强企业、浙江省高新技术企业、浙江省信用管理示范企业、杭州市创建和谐劳动关系先进企业、杭州市百强企业、浙江省知名商号等。2011年集团入选中国服务业企业500强。许荣根一直在企业管理过程中倡导和谐理念,培育团队精神,通过不断超越市场环境和向未知领域挺进的创新精神来推进企业制度与管理创新。

多年来,他以积极的人生态度,忠实践行“三个代表”重要思想,深入学习实践科学发展观,带领企业自觉遵守国家法律法规,并有序推进基层党组织建设。不断完善党内组织活动制度,确保党员干部现代远程教育、“三会一课”、发展党员、民主评议党员等制度能落到实处,充分彰显党组织的先进性和党员的先锋模范作用。通过学习创先,最大限度地优化人力资源配置,为企业和谐发展增强后劲。

秉承“求实创新、稳健发展”的企业精神,许荣根协同集团班子成员不断调整发展策略,立足自身特色实现企业转型升级。集团坚持对两大工业园区的再开发再建设,在全面改造提升三大商品市场的基础上,构建钱江商城大型购物中心,促进集团商贸流通和服务业的发展。目前集团还组建了“建华文化创意产业园”,力争创造新的经济增长点,稳健长效地发展集团经济。

在多年的创业历程中,许荣根一直致力于探索“以人为本,和谐兴企”的先进管理理念。通过完善企业文化管理制度与职工教育体系,集团建立了人才引进、培养、使用的长效机制。集团还坚持开展丰富多彩的宣传、文化娱乐等活动,切实维护好职工利益,推动企业文化建设。集团工会先后获得 “浙江省模范职工之家”、“全国模范职工之家”等荣誉。

一直以来,许荣根还积极参与社会公益事业。在2005年,他倡导成立了杭州市首个老年活动团体----沈塘湾老年协会,每年在党员、企业中筹款捐助协会的老年事业。其中他个人捐款就达90余万元。通过市场这一平台,集团已直接或间接安排就业岗位8000多个,安置下岗失业人员500多名。

作为企业的一名管理者,许荣根将始终保持一份诚信中和、公心求实的事业心,继续以科学发展观为引领,努力提升现有商贸服务业企业的品质,提高制造业企业的核心竞争力,推进集团经济发展的进程,实现现企业与员工的和谐共赢。

来源:杭州网 作者: 编辑:林尧
 

 

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