毛梁忠，男，汉族，本科学历，1964年7月出生，1985年7月参加工作，杭州市港航管理局党委成员、内河处书记、处长。2010年6月份荣获市经委系统优秀共产党员。2010年7月份被杭州市政府授予“2007—2009年安全生产工作先进个人”。

毛梁忠同志作为内河管理处的党政主要领导，以学习实践科学发展观为指导，积极开展创先争优活动，围绕港航局提出的“四大课题、九项任务”，立足于港航强市建设，在可持续发展上做文章。严格按照交通局、港航局党委创先争优活动的相关工作要求，努力开展工作，出色地完成了上级和领导交给的各项工作目标和任务。主要体现在:

一、加强学习不断提高自身政治道德修养

做为一名工作在基层的党员干部,毛梁忠同志注重加强主观世界的改造，牢固树立马克思主义的世界观、人生观、价值观，牢固树立正确的权力观、地位观、利益观，保持良好的道德风尚。能从严要求自己，自觉地学习实践科学发展观理论，身体力行“三个代表”重要思想。

毛梁忠同志在创先争优活动中,认真制定《内河处创先争优活动方案》，多方听取意见建议，丰富活动载体。参与处长接待活动共 4 次；各种调研活动20多次；找职工个人谈心50多人次。带头开展创先争优活动活动。使内河处各党支部创先争优活动搞得有声有色。

认真落实党风廉政建设责任制：在毛梁忠同志的提议下，内河处制定了《内河处干部职工廉洁自律和作风建设责任书》，教育干部职工树立奉公守法，清正廉洁的思想观念。

二、努力工作取得良好的工作业绩

在工作中，毛梁忠同志我始终保持良好的精神状态，满腔热情地投入到繁忙的工作之中。近年来内河港航有了新的发展，取得了很多集体荣誉，做为主管行政工作的领导，毛梁忠同志尽到了应尽的职责，发挥了应有的作用。

以党建和廉洁自律作风建设为载体，加强宣传教育活动，切实提高职工队伍素质。处党总支在开展“创先争优”活动中，建立了共产党员先进性的长效机制，认真落实创建先进基层党组织活动和建设基层党支部，实现了一所一支部目标。

以创先争优活动为载体，处领导班子向社会提出三项承诺：一是树立服务水运企业的理念，为码头提供信息服务，每天以短信形式为码头通报当天天气、水文、航道等情况。二是建立运河船舶噪声监控点，进一步加强船舶噪声监管，降低噪声投诉，接受群众监督，回复率为100%。三是采取分流、增加运河应急锚地等措施，尽可能避免出现运河堵航情况。“三心”教育活动有成效。各支部制订活动计划，活动的开展使干部职工政治思想有了新的进步，表现在工作事业心、责任心、自信心进一步增强，服务群众意识进一步得以体现。

在毛梁忠同志具体负责下,内河处的安全管理工作取得显著成绩，没有发生大的水上事故，为通航安全提供安全保障，辖区港口吞吐量保持平衡。重视基层站所复全型人才培养，体现“一岗多能”工作模式，职工执法水平有整体的提升。