吴阳琦，她是临安区一名“95后”年轻干部，从事药械监管工作仅一年时间。2019年，她毕业于西安交通大学药学专业，一个干练飒爽的北方姑娘，经区委组织部人才引进，来到临安，成为了一名药械监管的“蓝卫士”。在短短一年的时间内，用学习指导工作，以工作倒逼学习，迅速成长为一名合格的基层药械监管人员。

学思结合，迅速进入监管角色

“这次的新《疫苗管理法》有很多新变化，都和你们卫生院息息相关，你们抓紧学，不懂得都可以来找我。”2019年，参加工作之际，恰逢药械监管法规变革时期，为快速进入角色，发挥自身专业优势，吴阳琦潜心学习《疫苗管理法》，到各卫生院向医务人员宣讲新法，检查疫苗管理实际情况，悉心了解卫生院现行疫苗管理体系，将新法与实况相结合，为卫生院编写卫生院疫苗管理条例范本，引导《疫苗管理法》落地实施。

学习新《疫苗管理法》，思考药品监管的发展方向和工作重点的变化，以一个“新人”的思维，从不同药械监管对象的角度出发，为零售药店，生产企业，医疗机构等打造不同的指导、培训和竞赛，赢得了企业的称赞。

实地丈量，让思维在企业落地

3118.77平方千米，临安是杭州市面积最大的新区，低山丘陵和宽谷盆地相向排列,药械相关企业分布偏远、零散。工作一年以来，吴阳琦走遍了辖区内每一家药械生产、批发、连锁企业，了解企业运营状况，产业优势和发展壁垒，以及企业自我监管能力意识和日常监管中的风险缺陷。

她将学习到的法规、检查指导原则与企业情况一一对应梳理，发现问题并深入了解原因，为企业提出适宜的整改方案，用细致入微的监管和服务，进一步提升药械从业人员对药械监管“四个最严”敬畏。

勇于担当，为企业和群众解决问题

突如其来的疫情打破了原有的计划，刚刚到家不足5日的吴阳琦，在接到命令后告别父母，跨越1000多公里回到了自己的工作岗位。疫情紧急，不容迟疑，在指挥中心的领导下，她积极与相关部门对接，为群众提供平价口罩线上预约系统，保障了防疫医疗器械的有效供应，在23天的的时间内，44家定点药店为群众累计提供口罩共298030只；开展企业走访服务，从货物运输，人员防控，环境管控等方面，全力助力企业复工复产；调查疫情紧缺药械的库存销售情况，强调保障辖区医疗单位供应的重要性；学习医疗器械应急生产基本要求，帮助企业转产防疫物资，促成9家口罩生产企业全面投产，日产量破百万只，实现全区医用口罩生产“零突破”。