为全面压实企业消防安全主体责任，加强和规范企业消防安全工作，提升企业消防安全管理水平，夯实社会火灾防范基础，景区大队开出“企业标准化创建、消防四个能力、隐患查改、熟悉演练”四张清单，精准到位，科学部署，助推辖区健全完善消防安全责任体系。

一、疏“堵点”，找“痛点”，多方拧紧责任链。大队以消防安全重点单位会议为契机，以《落实企业消防安全生产主体责任年》行动为抓手，在辖区分类别开展消防安全标准化达标创建典型单位培树工作，选取浙江医院、花家山庄、西子湖四季酒店、净慈寺、仁和实验学校5家企业作为典型。同时按照“六化要求”，即消防安全责任和职责明细化，组织制度规范化，隐患查改常态化，重点部位（设施）管理精细化，宣传培训演练体系化，资料管理标准化，全面助推典型企业开展达标创建工作，总结经验做法，提升与推广单位日常管理水平。

二、添“点子”，迈“步子”，全面宣传造氛围。以消防宣传“五进”为抓手，多渠道开展辖区企业消防宣传教育培训，督促企业消防安全管理人与负责人、风险岗位员工等“关键少数”落实消防知识的应知应会。结合近期火灾典型案例与视频资料，分重点针对性讲解企业消防安全重点，提升从业人员“四个能力”即查除火灾隐患、扑救初期火灾、疏散逃生、宣传教育，提高全民消防安全知识知晓率。截至目前，大队对辖区企业共开展12次宣传培训，依托短信平台发送短信27000余条，发放消防宣传物料（消防海报、提示单）840余份。

三、查“隐情”，除“险情”，集中查改治隐患。结合日常监督检查、双随机检查，大队构建以企业为主体的隐患排查治理机制，实施问题、隐患整改全过程闭环整改，推进安全生产和消防安全治理能力与治理体系现代化。同时深化部门检查与执法力度，联合公安派出所、应急、社发等部门，采用函告、约谈、督查、通报等机制，推动消防安全责任主体落实。《落实企业消防安全生产主体责任年》行动开展以来，大队共出动216人次，检查105家次，查改隐患156处。

四、精“备案”，强“备战”，实地布防促演练。结合不同企业自身特点及火灾规律，大队定期深入企业开展“六熟悉”实战演练，实地考察掌握企业建筑结构、重点部位、生产性质、灭火力量、作战方案、可用水源等情况。依据不同企业特点及时修订完善预案，做到心中有数、心里有底。在实地熟悉的同时与微型消防站联合开展无预案随机拉动演练，逐步规范演练流程，严格按照“全过程、全要素”要求展开，以此检验“六熟悉”训练成果，全面固化防消联勤机制和“五个第一时间”灭火救援机制，持续提高快速反应能力、协同配合能力、临机处置能力以及综合实战能力。责任年专项开展以来，大队共对辖区企业（涵盖学校、宗教场所、宾馆饭店、文物古建、民宿等场所）开展熟悉演练20余次。