盐渍风信：推行“数字游民乡村工作站”计划，让人才向乡村自然流动。利用杭州数字经济优势，在临安、淳安、建德等生态环境优越的乡村，系统布局高品质的“数字游民工作站”。由区县统一规划，将闲置的村集体物业、农房升级改造，配备千兆光纤、共享会议室、咖啡厅及短租公寓，与主城重点企业合作，建立“远程办公激励制度”。员工每年在乡村工作站完成一定时长的工作，企业可获得部分奖励或税收优惠。吸引主城高技能人才中短期下乡，为乡村带来稳定的消费力、新观念和潜在创业项目，破解乡村“人才荒”难题，形成“工作在乡野，链接在全球”的新形态。