5月2日下午，市“百千万”活动领导小组办公室召开第五次工作例会，总结本周活动开展情况，研究部署下阶段工作。

会议指出，“百千万”蹲点调研活动已取得阶段性成果，市县乡三级4.3万名党员干部，深入190个乡镇（街道）、3089个村（社区）调研，基本实现全市村（社区）蹲点调研全覆盖。省委组织部、新华社浙江分社专门来我市调研和采访，中央电视台《新闻联播》、《浙江日报》、省委组织部《组工通讯》等对我市“百千万”调研活动进行报道。赵一德书记对前一阶段工作给予高度肯定，认为我市广大党员干部在蹲点调研中了解社情民意、破解发展难题、锤炼工作作风、密切党群关系，当好了调查员、宣传员、办事员、调解员、指导员，当前活动声势较大、驻村蹲点全面覆盖、村情民情基本摸清、基层难题有效破解、基层基础不断夯实，成效显著。

会议强调，下阶段要根据中组部推进“两学一做”学习教育常态化制度化工作要求，结合贯彻落实赵一德书记讲话精神，按照张仲灿部长的要求，重点做好以下几方面工作：

一是坚持干字当头，着力推动解决群众关注的热点难点问题。重点要对蹲点调研中收集到的问题和意见建议进行分层分类交办和督办，切实解决基层实际问题。要上下联动合力督办解决问题。一方面，市活动办和调研指导组会同有关职能部门梳理出面上的共性问题、重点问题、影响长远发展的问题和需要从政策层面解决的问题，作为市领导领衔推进解决重点问题。另一方面，对收集到的问题和意见建议，按照“市级层面协调解决”“区县层面协调解决”“镇村层面协调解决”三个层面进行分类交办和跟踪问效工作。要结合专题调研推动难点问题解决。调研指导组要牵头对前期已经梳理出的群众反映比较多、关注度比较高的问题进行再梳理、再细化，以问题为导向，确定一批课题，会同各职能部门以及有关区、县（市）开展专题调研，提出切实可行的具体举措或意见建议，形成一批高质量的调研报告。要着力打造具有特色的工作品牌。市直各单位要与联系乡镇加强结对共建，通过党建引领、抓人促事、培育示范点等方式，以点带面推动本部门工作任务在基层的落地见效，打造具有本部门行业特点、当地特色的工作品牌。

二是坚持融入日常，着力落实蹲点调研活动常态化要求。“百千万”蹲点调研活动要贯彻“两学一做”学习教育常态化要求，结合党员固定活动日、“三会一课”、党员志愿服务、结对慰问等工作，做到活动的常态化。入村走访要常态化。按照深化“百千万”蹲点调研活动的实施意见，督促各单位围绕“十个一”目标任务，研究确定每月走访的重点和主题，制定走访计划方案，有针对性一项一项抓工作落实。政策宣传要常态化。走访宣讲形式、内容可多样化，要结合本单位工作进行宣讲，可根据当地特色产业、群众需要重点宣传相关优惠政策。其中市管及以上领导干部要做好讲党课工作。既要宣讲政策，又要推进工作，让百姓得实惠。问题排摸要常态化。前期已收集问题和意见建议3万多条，在下阶段推进问题的解决中要继续了解村民的所思所想所盼，关注新形势新变化。要重点关注村级组织换届选举、省党代会、党的十九大这几个关键时期村里的动态情况，把问题和情况摸清。

三是坚持用好成果，着力推动蹲点调研活动取得实效。“一办四组”和市直单位要运用好前期活动成果，继续深化活动。要总结提炼一批好经验好做法。主要包括各单位开展“百千万”活动的好做法好经验，以及基层在推进工作中形成的好经验好做法。“一办四组”要指导市直各单位注重挖掘、注重总结，将相关做法作为面上学习借鉴的内容。要了解发现表现好的干部。要通过“百千万”活动，结合定期评优机制和解决实际问题中开展干部专项考核，及时了解掌握市直单位领导干部、后备干部、年轻干部在“百千万”蹲点调研中的表现情况，以及乡镇（街道）领导干部的现实表现。要合力谋划推进活动。“一办四组”要围绕解决问题这个关键，各司其职、协作配合，更加主动谋划深入推进蹲点调研活动各项工作。

会议要求，近期要重点做好问题交办、市领导领衔办理和督查落实等相关工作，确保活动有序推进。